Στους 2.000 εργαζόμενους της ΔΕΗ που προέρχονται από το υποστηρικτικό προσωπικό και όχι από τεχνικούς και από την εμπορία, θα ξεκινήσει η εθελούσια έξοδος που θα έχει ολοκληρωθεί έως το τέλος του χρόνου.
Το πρόβλημα σύμφωνα με την διοίκηση της ΔΕΗ είναι το κόστος το οποίο δεν μπορεί να καλυφθεί καθώς τα οικονομικά αποτελέσματά της δεν επιτρέπουν τις άμεσες αποζημιώσεις.
Το άλλο πρόβλημα ονομάζεται «απουσία διαδοχής», και οφείλεται στο γεγονός ότι το προσωπικό της ΔΕΗ έχει πάψει να ανανεώνεται μαζικά με προσλήψεις, επομένως οι 30άρηδες, οι 35άρηδες, οι 40άρηδες και οι 45άρηδες είναι λίγοι.
Από εκεί και πέρα μείωση του ΕΤΜΕΑΡ κατά 25% για τους οικιακούς καταναλωτές και 35% για τους λοιπούς καταναλωτές Χαμηλής Τάσης προβλέπει Απόφαση του υφυπουργού Περιβάλλοντος και Ενέργειας, Γεράσιμου Θωμά, που δημοσιεύθηκε στην Εφημερίδα της Κυβέρνησης.
Η μείωση του ΕΤΜΕΑΡ μαζί με τη μείωση του ΦΠΑ στο ρεύμα είναι τα δύο μέτρα που αντισταθμίζουν τις αυξήσεις στα τιμολόγια της ΔΕΗ, που εγκρίθηκαν από το ΔΣ της επιχείρησης την προηγούμενη Παρασκευή.